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淮南市职业教育中心开展2022-2023年度第一学期 “教学质量月”活动

阅读次数:978次 作者:教务科 发布时间:2022-12-8

11月14日至12月9日,教务科组织开展了淮南市职业教育中心2022-2023学年第一学期“教学质量月”活动。

本次活动是为全面贯彻落实《关于推动现代职业教育高质量发展的意见》要求,突出职业教育特点,进一步加强教师队伍建设,深化教学改革,严格落实师德师风建设,将立德树人与执教能力相结合,关注课堂教学、提高教学质量。

教务科制定了切实可行的方案,进行了详实的部署和周密的安排,主要从教学督查、推门听课、教学练兵、教师评教、学生评教五个方面开展活动,牵头实训科,各教研组,分别深入理论课堂和实训课堂进行教学巡查,重点督查教师出勤情况,并深入课堂推门听课,及时将授课中存在的问题反馈给任课教师,认真了解教师对学校教学工作的意见和建议,深入到学生中间征求学生对教育教学安排、管理、教师授课的意见和建议。

公开课环节,来自全校16个教研组的101位教师报名参加,其中既有省市级的“学科带头人”“教坛之星”“骨干教师”示范引领,又有党员教师、青年教师的积极参与。老师们重视不同教学形式、教学方法的综合运用,依托教材但也不拘泥于教材,结合专业,积极融入课程思政,紧跟时代,将专业建设贯穿于课堂教学的过程之中。

校领导也高度重视和支持本次活动,和广大教师们一起亲临课堂听课并在课后与授课教师亲切交流,提出宝贵意见和建议。各教研组本着立德树人的教育根本,认真领会落实方案指导思想,充分发挥教研组资源优势,精心组织组内教师听课评课议课活动。

“教学质量月”的学生评教活动,起到了了解教师教学状况,增进师生互动、教学互动的重要作用,进一步完善了我校的教学质量监控机制。

通过本次公开教学课活动,学校各学科教师积极参与,互相交流,教学相长,有力的促进了学校教学质量提升建设、内涵建设,从中不断涌现出的新一批优秀青年教师也为进一步推动学校教学质量提升不断注入新的活力。